筋道と諦め（テーマ　不条理）

　シンプルな結論が先にあり、言い訳は後で創作される。

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　新人の時つらいと言った。異動を求めた
「今の仕事ができるようにならなければ、よそでもできないよ」
　そうか、と思い歯を食いしばった

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　土日出勤と時間外で仕事ができるようになり、何年も同じ仕事しかできないことをつらいと言った。
「君にしかできない仕事なんだから、申し訳ないがしばらく頑張ってくれ」
　職場が大変なことはわかっていたので、我慢した。
　しかし、自分よりも大変な人は管理職ばかりなので、定時に帰って遊びに行く同期を見ると、嫌な気分になった。

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　年齢が上がり、無理がきかなくなってきた。
　同期は結婚して子育てしている。
　体力的に持たないので異動させてくれと言った。
「そんなことを言って、できてるじゃないか。職場の状態的に今そんなことはできない」
　職場の状態はもうずっと変わっていない。

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　このペースの仕事はできないので、降格願いを出す。

　上司が預かってそれっきりだった。

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　もう同じことをして１５年になる。
　他の部署の仕事はよくわからないまま、歳だけ取った。

　人事に言っても取り合ってもらえない。

「あなたは他の経験がない。その年齢で他部署に行ってもできることはない。」

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　人事では、陰口が叩かれる。

「あの人は同じ部署しかやっていないから、今更他の部署は受け入れたくないってさ。残業や休日出勤も多いし、扱いに困る人だよね。」

「１５年も同じ部署だから、もう神様だよ。誰も反論できないの。空気も悪いし、辞めてもらえないかな。」

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　言葉が変わるばかりで、消耗品にされていただけだった。

　言葉はコロコロ変わって筋道が立たず、不条理である。


　言葉は信用できない。人は信用できない。

　他人は利用し、うまく立ち回るべきだったのだ。

　我慢して都合のいい人になるなど、食い物にされるだけだったのだ。

　そう。
　食い物。

　別にこれで誰かが大金を得たわけではない。
　周囲の人が引くはずの貧乏くじを引き続け、自分が人生を仕事に消費している間に、周囲の人はそれなりに苦労して、それなりに遊んで、結婚して、子育てしていた。

　その間、こちらはずっと仕事をしていた。

　周囲に少しずつ食い物にされる人生。


　周囲の口から出る言葉は不条理でその場限りのものばかり。

　しかし、行動を見れば明らかだった。

　人事を固定し、同じことを、ただ会社として必要なことをやらせる。
　人は増やさず、ただ搾取する。

　そこには「何とかうまく会社を回そう」という会社の条理と、「私はやりたくない、絶対に嫌だ」という周囲の社員の条理があった。

　言葉ではなく行動を見て、こちらもさっさと行動すべきだったのだろう。

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　仕事ができない？

　そんなの知ったことか。

　仕事なんて適当にするさ。

　真面目にやってもバカを見る。

　他の誰かがやるだろうさ。

　私が１５年もやったように。

　誰かがやってくれることを期待して、私は程々にするさ。
　問題が起こったら上がなんとかするだろう。

　そのための上だ。

　ほら、真面目そうな新人が来たぞ。

　しっかり仕事を教えて、バリバリ働いてもらおうじゃないか。

3/18/2024, 10:27:52 PM